Chaima deed stage tijdens de corona-crisis

Stage lopen in een bedrijf tijdens coronatijden: niet evident. Toch wisten Chaima en Aquafin elkaar te vinden. Chaima deed haar stage op de HRM-afdeling en ondersteunde daar de collega’s van rekrutering en learning & development. Een boeiende ervaring, zowel voor Chaima als voor Aquafin!

Stage tijdens coronatijden

Tijdens corona-tijden moesten de meeste medewerkers van het Aquafin-hoofdkantoor van thuis uit werken. Niet evident om dan stagiair(e)s gepast te begeleiden. Op sommige afdelingen zoals HR was er wel aanwezigheid vereist tijdens de Corona-crisis. Chaima, dia HR-support studeert, kon dus gelukkig toch een beetje het echte bedrijfsleven ervaren.

stagiaire Chaima

Spannend

Chaima: “Op 9 november 2020 startte ik vol spanning mijn stage in het hoofdkantoor van Aquafin. “Hoe gaan we dit aanpakken? Gaat alles wel lukken? Ga ik wel voldoende kunnen bijleren?”, allemaal vragen die in mijn hoofd rond spookten in deze bijzondere tijd. Vol moed stapte ik het hoofdkantoor binnen en werd ik warm onthaald door de HR-manager van Aquafin. Zij vertelde me over de werking van het bedrijf."

Ik koos voor Aquafin omdat ik graag eens wou meelopen op een HR-dienst van een groot en krachtig bedrijf waar ik vastberaden veel zou bijleren. In mijn zoektocht naar een werkplek, zocht ik voornamelijk een plekje waar ik mezelf kan en mag zijn en waar ik mijn kennis en vaardigheden verder kon ontwikkelen. De visie/missie/waarden van Aquafin spraken me hierbij enorm aan. Aquafin is een bedrijf met een maatschappelijk belang. Water zuiveren is essentieel en noodzakelijk. Het idee dat je voor zo’n belangrijk bedrijf kan werken, vond ik geweldig.

Online meetings

Kort daarna had ik al mijn eerste online kennismaking met mijn mentor. Spannend om je mentor voor een eerste keer online te zien en spreken. Zij vertelde me meer over het recruitmentteam binnen Aquafin en hun diensten. Al bij al liep de kennismaking heel vlot en werd ik meteen gerustgesteld. In de middag lunchte ik met de stagementor binnen het Learning & Development-team.

Het was een aangename eerste kennismaking waarbij ze mij wegwijs maakte binnen het hoofdkantoor en ook de werking van het L&D-team kort toelichtte. Na de middag werd ik voor het eerst in een wekelijkse meeting gegooid om ook kennis te maken met de andere collega’s. Super fijn dat het op die manier ook kon!

online meeting
stage op HR-afdeling

Aangenaam team

De weken daaropvolgend kreeg ik boeiende taken van mijn beide collega’s. Heel gevarieerd zodat ik niet verveeld zou geraken. De feedback die ik kreeg was telkens constructief en opbouwend. Ik kon rekenen op flexibiliteit, veel begrip, ervaren mentoren en een aangenaam team (hoewel ik vele enkel online ontmoette) om mee samen te werken.

Kortom was het voor beide partijen een grote uitdaging om in deze onzekere tijden een engagement aan te gaan. Ook het thuiswerken en mij van thuis uit begeleiden was een uitdaging, maar werd door mijn collega’s niet gezien als struikelblok. Integendeel. Zij zagen dit als een grote leerkans zowel voor hen als voor mij. Want wie weet wat de toekomst brengt…

Aquafin is zeker een bedrijf waar ik veel heb bijgeleerd en waar ik met plezier naar zou terugkeren!

Water zuiveren is essentieel en noodzakelijk. Het idee dat je voor zo’n belangrijk bedrijf kan werken, vond ik geweldig.

Chaima - stagiaire HRM in 2020

Ook stage doen bij Aquafin?